“STROOM is meer dan een plek – het is een beweging. Een leeromgeving in ontwikkeling, waar echte vragen samenkomen en waar leren en veranderen hand in hand gaan. Vanuit Alphen groeit zo het fundament onder een breder Transitiehuis voor het Groene Hart.”

– Erwin HW Niedeveld, Programmamanager HCA Topsector Energie & EnergieTransitieHuis Alphen aan den Rijn

Samenwerkingspartijen, o.a.: VOA – Vereniging Ondernemingen Alphen aan den Rijn, Lieftink Geveltechniek, Goudkuil Bouwmanagement, Van der Werff Groep, ST Warmte, Economic Development Board Alphen aan den Rijn, Gemeente Alphen aan den Rijn,mboRijnland, Rijnvicus, Scope Scholengroep, Energiek Alphen, Haagse Hogeschool, TU Delft en de Economic Board Zuid-Holland

  • 500 werknemers in staat stellen om zich te ontwikkelen

  • 50 werkgevers helpen arbeid beter te gebruiken

Arbeidsproductiviteit

STROOM richt zich op het beschikbaar krijgen en ontwikkelen van mensen voor de energietransitie en aanverwante arbeidsmarktvragen. De productiviteitsbijdrage is daarmee voornamelijk indirect: voldoende gekwalificeerd personeel maakt het mogelijk dat bedrijven de energietransitie en bijbehorende innovaties daadwerkelijk uitvoeren.

mkb

Mkb-bedrijven worden betrokken vanuit hun rol als werkgever en uitvoerder in de regionale energietransitie. De collectieve aanpak helpt vooral kleinere bedrijven om toegang te krijgen tot talent, scholing en regionale samenwerking.

Meer weten over “STROOM” of gewoon even sparren?

– Erwin HW Niedeveld, Projectleider “STROOM”

06 14342078

– Ron Brans, Strategisch Projectadviseur Human Capital

06 55449144

© Copyright - EBZ | Economic Board Zuid-Holland
Secret Link